大唐華銀金竹山發電公司：筑牢安全“三條防線”護航高質量發展

湖南日報·新湖南客戶端6月26日訊（通訊員 金軒）近年來，大唐華銀金竹山發電公司錨定安全生產核心目標，以安全思想、安全管理、全員培訓為抓手，筑牢“三條防線”，深度融合思想政治工作與安全生產，續強化職工隊伍建設，以系統化舉措防微杜漸，為企業穩健發展保駕護航。

思想引領防線，凝聚共識筑牢安全根基。該公司充分發揮思想政治工作“指南針”作用，通過開展“創崗建區”活動，構建基層黨員創先爭優長效機制，推動黨支部建設提質升級。在生產一線，黨員帶頭踐行安全準則，以模范行為帶動全體員工增強安全意識，形成“黨員引領、全員參與”的安全生產格局，切實將黨建優勢轉化為安全管理效能。

在安全思想宣傳教育方面，該公司對安全宣教模式進行“煥新升級”。每日班組班前會上，班組負責人化身“安全宣講員”，圍繞當班工作重點、現場安全要點及注意事項展開宣講，將工作部署與安全宣教有機融合。這種沉浸式的宣教方式，讓安全理念和責任意識在潛移默化中深入人心。

安全管理防線，精準施策消除風險隱患。在“查隱患，辨風險”“安全隱患大排查”等專項行動中，公司采取“現場檢查 + 班組座談”的立體化排查模式，動員全體職工深入生產一線，全面排查潛在風險隱患。各班組圍繞設備安全、工作票管理、高空作業規范等關鍵環節，從專業視角剖析問題，建立詳細的隱患問題庫。

與此同時，該公司嚴格把控檢修質量關，以“零容忍”態度確保檢修質量 100% 達標。此外，公司還積極探索檢修新思路，引進先進工具和技術，為安全生產增添科技保障。

培訓固本防線，錘煉隊伍提升安全技能。該公司緊扣安全生產需求，精心組織全員技能競賽，以崗位練兵為平臺，構建“技能 + 安全”雙輪驅動的培訓模式，著力打造業務精湛、技術過硬、安全意識強的高素質職工隊伍。

在安全培訓體系建設上，該公司構建了公司、部門、班組三級培訓網絡，分層分類、精準施教。公司級培訓聚焦安全生產法律法規、集團公司安全文件及企業規章制度；部門培訓側重安全操作規程與技術規程；班組培訓則立足崗位實際，開展針對性培訓。通過系統培訓，員工不僅掌握了扎實的安全理論知識，更提升了隱患排查、問題解決及突發事件應急處置能力，真正實現“人人懂安全、人人會安全”。  下階段，公司將持續深化安全“三條防線”建設，不斷完善安全生產體制機制，壓實安全生產責任，全力保障機組穩定運行，為企業高質量發展筑牢安全屏障。

作者：通訊員 金軒

責編：周曉明

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來源：冷水江市融媒體中心